Chúc Mừng Năm Mới

Công cụ

Kế hoạch xin nghỉ phép quanh ngày lễ, Tết

Nhập số ngày phép, trang chỉ ra những ngày nên xin nghỉ để ghép với lịch nghỉ lễ, Tết thành kỳ nghỉ dài nhất trong năm, kèm bảng ghép phép từng kỳ nghỉ.

Nhập thông tin và xem kết quả

Thông tin cần nhập: Số ngày phép (số), Năm (năm), Khung nghỉ Tết, Tuần làm việc.

Ví dụ: Số ngày phép 12, Năm 2027

Năm:
2027 (lịch nghỉ lễ dự kiến)
Số ngày phép:
12 ngày
Kết quả:
Với 12 ngày phép năm 2027, xin nghỉ theo kế hoạch dưới đây bạn có 44 ngày nghỉ liền trong các kỳ lễ, Tết của năm, nhiều hơn 22 ngày so với không xin phép (22 ngày). Tết Nguyên đán nghỉ liền 16 ngày, từ Thứ Bảy 30/01 đến Chủ nhật 14/02/2027.
Kế hoạch: Tết Dương lịch:
Không cần xin phép: nghỉ 3 ngày, từ Thứ Sáu 01/01 đến Chủ nhật 03/01/2027.
Kế hoạch: Tết Nguyên đán:
Xin nghỉ Thứ Hai 01/02, Thứ Ba 02/02, Thứ Tư 03/02, Thứ Năm 11/02 và Thứ Sáu 12/02 (5 ngày phép): nghỉ liền 16 ngày, từ Thứ Bảy 30/01 đến Chủ nhật 14/02/2027.
Kế hoạch: Giỗ Tổ Hùng Vương:
Không cần xin phép: nghỉ 3 ngày, từ Thứ Sáu 16/04 đến Chủ nhật 18/04/2027.
Kế hoạch: Ngày Chiến thắng 30/4 và Quốc tế Lao động 1/5:
Không cần xin phép: nghỉ 4 ngày, từ Thứ Sáu 30/04 đến Thứ Hai 03/05/2027.
Kế hoạch: Quốc khánh 2/9:
Xin nghỉ Thứ Hai 30/08, Thứ Ba 31/08 và Thứ Tư 01/09 (3 ngày phép): nghỉ liền 9 ngày, từ Thứ Bảy 28/08 đến Chủ nhật 05/09/2027.
Kế hoạch: Ngày Văn hóa Việt Nam 24/11:
Xin nghỉ Thứ Hai 22/11, Thứ Ba 23/11, Thứ Năm 25/11 và Thứ Sáu 26/11 (4 ngày phép): nghỉ liền 9 ngày, từ Thứ Bảy 20/11 đến Chủ nhật 28/11/2027.
Ghép phép: Tết Dương lịch:
Lịch nghỉ 3 ngày, từ Thứ Sáu 01/01 đến Chủ nhật 03/01/2027. Thêm 1 ngày phép: 4 ngày, xin Thứ Hai 04/01 (từ Thứ Sáu 01/01 đến Thứ Hai 04/01/2027). Thêm 2 ngày phép: 5 ngày, xin Thứ Hai 04/01 và Thứ Ba 05/01 (từ Thứ Sáu 01/01 đến Thứ Ba 05/01/2027). Thêm 3 ngày phép: 6 ngày, xin Thứ Hai 04/01, Thứ Ba 05/01 và Thứ Tư 06/01 (từ Thứ Sáu 01/01 đến Thứ Tư 06/01/2027). Thêm 4 ngày phép: 7 ngày, xin Thứ Hai 04/01, Thứ Ba 05/01, Thứ Tư 06/01 và Thứ Năm 07/01 (từ Thứ Sáu 01/01 đến Thứ Năm 07/01/2027). Thêm 5 ngày phép: 10 ngày, xin Thứ Hai 04/01, Thứ Ba 05/01, Thứ Tư 06/01, Thứ Năm 07/01 và Thứ Sáu 08/01 (từ Thứ Sáu 01/01 đến Chủ nhật 10/01/2027).
Ghép phép: Tết Nguyên đán:
Lịch nghỉ 7 ngày, từ Thứ Năm 04/02 đến Thứ Tư 10/02/2027. Thêm 1 ngày phép: 8 ngày, xin Thứ Tư 03/02 (từ Thứ Tư 03/02 đến Thứ Tư 10/02/2027), hoặc Thứ Năm 11/02 (từ Thứ Năm 04/02 đến Thứ Năm 11/02/2027). Thêm 2 ngày phép: 11 ngày, xin Thứ Năm 11/02 và Thứ Sáu 12/02 (từ Thứ Năm 04/02 đến Chủ nhật 14/02/2027). Thêm 3 ngày phép: 12 ngày, xin Thứ Hai 01/02, Thứ Ba 02/02 và Thứ Tư 03/02 (từ Thứ Bảy 30/01 đến Thứ Tư 10/02/2027), hoặc Thứ Tư 03/02, Thứ Năm 11/02 và Thứ Sáu 12/02 (từ Thứ Tư 03/02 đến Chủ nhật 14/02/2027), hoặc Thứ Năm 11/02, Thứ Sáu 12/02 và Thứ Hai 15/02 (từ Thứ Năm 04/02 đến Thứ Hai 15/02/2027). Thêm 4 ngày phép: 13 ngày, xin Thứ Sáu 29/01, Thứ Hai 01/02, Thứ Ba 02/02 và Thứ Tư 03/02 (từ Thứ Sáu 29/01 đến Thứ Tư 10/02/2027), hoặc Thứ Hai 01/02, Thứ Ba 02/02, Thứ Tư 03/02 và Thứ Năm 11/02 (từ Thứ Bảy 30/01 đến Thứ Năm 11/02/2027), hoặc Thứ Ba 02/02, Thứ Tư 03/02, Thứ Năm 11/02 và Thứ Sáu 12/02 (từ Thứ Ba 02/02 đến Chủ nhật 14/02/2027), hoặc Thứ Tư 03/02, Thứ Năm 11/02, Thứ Sáu 12/02 và Thứ Hai 15/02 (từ Thứ Tư 03/02 đến Thứ Hai 15/02/2027), hoặc Thứ Năm 11/02, Thứ Sáu 12/02, Thứ Hai 15/02 và Thứ Ba 16/02 (từ Thứ Năm 04/02 đến Thứ Ba 16/02/2027). Thêm 5 ngày phép: 16 ngày, xin Thứ Hai 01/02, Thứ Ba 02/02, Thứ Tư 03/02, Thứ Năm 11/02 và Thứ Sáu 12/02 (từ Thứ Bảy 30/01 đến Chủ nhật 14/02/2027).
Ghép phép: Giỗ Tổ Hùng Vương:
Lịch nghỉ 3 ngày, từ Thứ Sáu 16/04 đến Chủ nhật 18/04/2027. Thêm 1 ngày phép: 4 ngày, xin Thứ Năm 15/04 (từ Thứ Năm 15/04 đến Chủ nhật 18/04/2027), hoặc Thứ Hai 19/04 (từ Thứ Sáu 16/04 đến Thứ Hai 19/04/2027). Thêm 2 ngày phép: 5 ngày, xin Thứ Tư 14/04 và Thứ Năm 15/04 (từ Thứ Tư 14/04 đến Chủ nhật 18/04/2027), hoặc Thứ Năm 15/04 và Thứ Hai 19/04 (từ Thứ Năm 15/04 đến Thứ Hai 19/04/2027), hoặc Thứ Hai 19/04 và Thứ Ba 20/04 (từ Thứ Sáu 16/04 đến Thứ Ba 20/04/2027). Thêm 3 ngày phép: 6 ngày, xin Thứ Ba 13/04, Thứ Tư 14/04 và Thứ Năm 15/04 (từ Thứ Ba 13/04 đến Chủ nhật 18/04/2027), hoặc Thứ Tư 14/04, Thứ Năm 15/04 và Thứ Hai 19/04 (từ Thứ Tư 14/04 đến Thứ Hai 19/04/2027), hoặc Thứ Năm 15/04, Thứ Hai 19/04 và Thứ Ba 20/04 (từ Thứ Năm 15/04 đến Thứ Ba 20/04/2027), hoặc Thứ Hai 19/04, Thứ Ba 20/04 và Thứ Tư 21/04 (từ Thứ Sáu 16/04 đến Thứ Tư 21/04/2027). Thêm 4 ngày phép: 9 ngày, xin Thứ Hai 12/04, Thứ Ba 13/04, Thứ Tư 14/04 và Thứ Năm 15/04 (từ Thứ Bảy 10/04 đến Chủ nhật 18/04/2027). Thêm 5 ngày phép: 10 ngày, xin Thứ Sáu 09/04, Thứ Hai 12/04, Thứ Ba 13/04, Thứ Tư 14/04 và Thứ Năm 15/04 (từ Thứ Sáu 09/04 đến Chủ nhật 18/04/2027), hoặc Thứ Hai 12/04, Thứ Ba 13/04, Thứ Tư 14/04, Thứ Năm 15/04 và Thứ Hai 19/04 (từ Thứ Bảy 10/04 đến Thứ Hai 19/04/2027), hoặc Thứ Hai 19/04, Thứ Ba 20/04, Thứ Tư 21/04, Thứ Năm 22/04 và Thứ Sáu 23/04 (từ Thứ Sáu 16/04 đến Chủ nhật 25/04/2027).
Ghép phép: Ngày Chiến thắng 30/4 và Quốc tế Lao động 1/5:
Lịch nghỉ 4 ngày, từ Thứ Sáu 30/04 đến Thứ Hai 03/05/2027. Thêm 1 ngày phép: 5 ngày, xin Thứ Năm 29/04 (từ Thứ Năm 29/04 đến Thứ Hai 03/05/2027), hoặc Thứ Ba 04/05 (từ Thứ Sáu 30/04 đến Thứ Ba 04/05/2027). Thêm 2 ngày phép: 6 ngày, xin Thứ Tư 28/04 và Thứ Năm 29/04 (từ Thứ Tư 28/04 đến Thứ Hai 03/05/2027), hoặc Thứ Năm 29/04 và Thứ Ba 04/05 (từ Thứ Năm 29/04 đến Thứ Ba 04/05/2027), hoặc Thứ Ba 04/05 và Thứ Tư 05/05 (từ Thứ Sáu 30/04 đến Thứ Tư 05/05/2027). Thêm 3 ngày phép: 7 ngày, xin Thứ Ba 27/04, Thứ Tư 28/04 và Thứ Năm 29/04 (từ Thứ Ba 27/04 đến Thứ Hai 03/05/2027), hoặc Thứ Tư 28/04, Thứ Năm 29/04 và Thứ Ba 04/05 (từ Thứ Tư 28/04 đến Thứ Ba 04/05/2027), hoặc Thứ Năm 29/04, Thứ Ba 04/05 và Thứ Tư 05/05 (từ Thứ Năm 29/04 đến Thứ Tư 05/05/2027), hoặc Thứ Ba 04/05, Thứ Tư 05/05 và Thứ Năm 06/05 (từ Thứ Sáu 30/04 đến Thứ Năm 06/05/2027). Thêm 4 ngày phép: 10 ngày, xin Thứ Hai 26/04, Thứ Ba 27/04, Thứ Tư 28/04 và Thứ Năm 29/04 (từ Thứ Bảy 24/04 đến Thứ Hai 03/05/2027), hoặc Thứ Ba 04/05, Thứ Tư 05/05, Thứ Năm 06/05 và Thứ Sáu 07/05 (từ Thứ Sáu 30/04 đến Chủ nhật 09/05/2027). Thêm 5 ngày phép: 11 ngày, xin Thứ Sáu 23/04, Thứ Hai 26/04, Thứ Ba 27/04, Thứ Tư 28/04 và Thứ Năm 29/04 (từ Thứ Sáu 23/04 đến Thứ Hai 03/05/2027), hoặc Thứ Hai 26/04, Thứ Ba 27/04, Thứ Tư 28/04, Thứ Năm 29/04 và Thứ Ba 04/05 (từ Thứ Bảy 24/04 đến Thứ Ba 04/05/2027), hoặc Thứ Năm 29/04, Thứ Ba 04/05, Thứ Tư 05/05, Thứ Năm 06/05 và Thứ Sáu 07/05 (từ Thứ Năm 29/04 đến Chủ nhật 09/05/2027), hoặc Thứ Ba 04/05, Thứ Tư 05/05, Thứ Năm 06/05, Thứ Sáu 07/05 và Thứ Hai 10/05 (từ Thứ Sáu 30/04 đến Thứ Hai 10/05/2027).
Ghép phép: Quốc khánh 2/9:
Lịch nghỉ 4 ngày, từ Thứ Năm 02/09 đến Chủ nhật 05/09/2027. Thêm 1 ngày phép: 5 ngày, xin Thứ Tư 01/09 (từ Thứ Tư 01/09 đến Chủ nhật 05/09/2027), hoặc Thứ Hai 06/09 (từ Thứ Năm 02/09 đến Thứ Hai 06/09/2027). Thêm 2 ngày phép: 6 ngày, xin Thứ Ba 31/08 và Thứ Tư 01/09 (từ Thứ Ba 31/08 đến Chủ nhật 05/09/2027), hoặc Thứ Tư 01/09 và Thứ Hai 06/09 (từ Thứ Tư 01/09 đến Thứ Hai 06/09/2027), hoặc Thứ Hai 06/09 và Thứ Ba 07/09 (từ Thứ Năm 02/09 đến Thứ Ba 07/09/2027). Thêm 3 ngày phép: 9 ngày, xin Thứ Hai 30/08, Thứ Ba 31/08 và Thứ Tư 01/09 (từ Thứ Bảy 28/08 đến Chủ nhật 05/09/2027). Thêm 4 ngày phép: 10 ngày, xin Thứ Sáu 27/08, Thứ Hai 30/08, Thứ Ba 31/08 và Thứ Tư 01/09 (từ Thứ Sáu 27/08 đến Chủ nhật 05/09/2027), hoặc Thứ Hai 30/08, Thứ Ba 31/08, Thứ Tư 01/09 và Thứ Hai 06/09 (từ Thứ Bảy 28/08 đến Thứ Hai 06/09/2027). Thêm 5 ngày phép: 11 ngày, xin Thứ Năm 26/08, Thứ Sáu 27/08, Thứ Hai 30/08, Thứ Ba 31/08 và Thứ Tư 01/09 (từ Thứ Năm 26/08 đến Chủ nhật 05/09/2027), hoặc Thứ Sáu 27/08, Thứ Hai 30/08, Thứ Ba 31/08, Thứ Tư 01/09 và Thứ Hai 06/09 (từ Thứ Sáu 27/08 đến Thứ Hai 06/09/2027), hoặc Thứ Hai 30/08, Thứ Ba 31/08, Thứ Tư 01/09, Thứ Hai 06/09 và Thứ Ba 07/09 (từ Thứ Bảy 28/08 đến Thứ Ba 07/09/2027), hoặc Thứ Hai 06/09, Thứ Ba 07/09, Thứ Tư 08/09, Thứ Năm 09/09 và Thứ Sáu 10/09 (từ Thứ Năm 02/09 đến Chủ nhật 12/09/2027).
Ghép phép: Ngày Văn hóa Việt Nam 24/11:
Lịch nghỉ 1 ngày, Thứ Tư 24/11/2027. Thêm 1 ngày phép: 2 ngày, xin Thứ Ba 23/11 (từ Thứ Ba 23/11 đến Thứ Tư 24/11/2027), hoặc Thứ Năm 25/11 (từ Thứ Tư 24/11 đến Thứ Năm 25/11/2027). Thêm 2 ngày phép: 5 ngày, xin Thứ Hai 22/11 và Thứ Ba 23/11 (từ Thứ Bảy 20/11 đến Thứ Tư 24/11/2027), hoặc Thứ Năm 25/11 và Thứ Sáu 26/11 (từ Thứ Tư 24/11 đến Chủ nhật 28/11/2027). Thêm 3 ngày phép: 6 ngày, xin Thứ Sáu 19/11, Thứ Hai 22/11 và Thứ Ba 23/11 (từ Thứ Sáu 19/11 đến Thứ Tư 24/11/2027), hoặc Thứ Hai 22/11, Thứ Ba 23/11 và Thứ Năm 25/11 (từ Thứ Bảy 20/11 đến Thứ Năm 25/11/2027), hoặc Thứ Ba 23/11, Thứ Năm 25/11 và Thứ Sáu 26/11 (từ Thứ Ba 23/11 đến Chủ nhật 28/11/2027), hoặc Thứ Năm 25/11, Thứ Sáu 26/11 và Thứ Hai 29/11 (từ Thứ Tư 24/11 đến Thứ Hai 29/11/2027). Thêm 4 ngày phép: 9 ngày, xin Thứ Hai 22/11, Thứ Ba 23/11, Thứ Năm 25/11 và Thứ Sáu 26/11 (từ Thứ Bảy 20/11 đến Chủ nhật 28/11/2027). Thêm 5 ngày phép: 10 ngày, xin Thứ Sáu 19/11, Thứ Hai 22/11, Thứ Ba 23/11, Thứ Năm 25/11 và Thứ Sáu 26/11 (từ Thứ Sáu 19/11 đến Chủ nhật 28/11/2027), hoặc Thứ Hai 22/11, Thứ Ba 23/11, Thứ Năm 25/11, Thứ Sáu 26/11 và Thứ Hai 29/11 (từ Thứ Bảy 20/11 đến Thứ Hai 29/11/2027).
Ghép phép: Tết Dương lịch năm 2028:
Lịch nghỉ 3 ngày, từ Thứ Bảy 01/01 đến Thứ Hai 03/01/2028. Thêm 1 ngày phép: 4 ngày, xin Thứ Sáu 31/12 (từ Thứ Sáu 31/12/2027 đến Thứ Hai 03/01/2028). Thêm 2 ngày phép: 5 ngày, xin Thứ Năm 30/12 và Thứ Sáu 31/12 (từ Thứ Năm 30/12/2027 đến Thứ Hai 03/01/2028). Thêm 3 ngày phép: 6 ngày, xin Thứ Tư 29/12, Thứ Năm 30/12 và Thứ Sáu 31/12 (từ Thứ Tư 29/12/2027 đến Thứ Hai 03/01/2028). Thêm 4 ngày phép: 7 ngày, xin Thứ Ba 28/12, Thứ Tư 29/12, Thứ Năm 30/12 và Thứ Sáu 31/12 (từ Thứ Ba 28/12/2027 đến Thứ Hai 03/01/2028). Thêm 5 ngày phép: 10 ngày, xin Thứ Hai 27/12, Thứ Ba 28/12, Thứ Tư 29/12, Thứ Năm 30/12 và Thứ Sáu 31/12 (từ Thứ Bảy 25/12/2027 đến Thứ Hai 03/01/2028).
Lưu ý:
Ngày phép chỉ được nghỉ khi nơi làm việc đồng ý; lịch nghỉ Tết của doanh nghiệp có thể khác lịch của cơ quan nhà nước. Hãy xem thông báo của nơi bạn làm trước khi đặt vé.
Nguồn:
Lịch nghỉ lễ, Tết của trang (Lịch nghỉ lễ, theo thông báo của Chính phủ và Bộ Nội vụ cho cán bộ, công chức, viên chức, tuần làm việc từ thứ Hai đến thứ Sáu); Bộ luật Lao động 2019, Điều 111, 112, 113 và 114.

Cách tính

Trang đọc lịch nghỉ lễ, Tết của năm từ trang Lịch nghỉ lễ: các ngày nghỉ lễ, Tết, nghỉ bù, nghỉ hoán đổi và các thứ Bảy phải đi làm bù, cho tuần làm việc từ thứ Hai đến thứ Sáu. Một kỳ nghỉ là chuỗi ngày nghỉ liền nhau có ít nhất một ngày nghỉ lễ, gồm cả thứ Bảy, Chủ nhật hai đầu. Mỗi ngày phép xin ngay trước hoặc ngay sau kỳ nghỉ nối thêm chính nó và các ngày nghỉ cuối tuần liền kề; nếu nối tới kỳ nghỉ bên cạnh thì hai kỳ thành một. Trang thử mọi cách chia số ngày phép vào trước và sau từng kỳ nghỉ, rồi chọn cách cho tổng số ngày nghỉ liền nhiều nhất; khi hai cách bằng nhau, trang giữ cách có kỳ nghỉ kết thúc sớm hơn trong năm.

Bảng ghép phép của từng kỳ nghỉ

Với mỗi kỳ nghỉ, trang ghi số ngày nghỉ khi xin thêm 1 đến 5 ngày phép và những ngày nên xin. Khi xin trước hay xin sau cho cùng số ngày nghỉ, trang ghi cả hai, cách bắt đầu sớm hơn ghi trước: dịp Tết, về quê sớm thường tiện hơn cho việc cúng ông Công ông Táo và sắm Tết.

Ngày phép năm theo luật

Theo Điều 113 Bộ luật Lao động 2019, người làm đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động được nghỉ hằng năm hưởng nguyên lương 12 ngày làm việc nếu làm công việc trong điều kiện bình thường, 14 ngày với người lao động chưa thành niên, người khuyết tật hay người làm nghề nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm, 16 ngày với nghề đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm; cứ đủ 5 năm làm việc được thêm 1 ngày (Điều 114). Người sử dụng lao động quy định lịch nghỉ hằng năm sau khi tham khảo ý kiến người lao động. Ngày phép tính theo năm dương lịch, nên trang chỉ xếp ngày phép trong năm đã chọn: kỳ nghỉ Tết Dương lịch của năm sau được nối bằng các ngày cuối tháng 12.

Lịch nghỉ của cơ quan và của doanh nghiệp

Lịch trang dùng là lịch nghỉ của cán bộ, công chức, viên chức theo thông báo hằng năm. Bộ luật Lao động 2019 cho nghỉ Tết Âm lịch 5 ngày (Điều 112), và Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ Tết, Quốc khánh mỗi năm; doanh nghiệp thường được chọn nghỉ 1 ngày cuối năm và 4 ngày đầu năm âm lịch, hoặc 2 và 3, hoặc 3 và 2. Ngày lễ trùng ngày nghỉ hằng tuần thì được nghỉ bù vào ngày làm việc kế tiếp (Điều 111). Năm chưa có thông báo thì ngày nghỉ Tết và ngày liền kề Quốc khánh là ước tính theo luật, trang ghi rõ.

Lưu ý

Ngày phép chỉ được nghỉ khi nơi làm việc đồng ý; lịch nghỉ Tết của doanh nghiệp có thể khác lịch của cơ quan nhà nước. Hãy xem thông báo của nơi bạn làm trước khi đặt vé. Kế hoạch tính trên lịch nghỉ hiện có của trang; khi có thông báo mới, trang tính lại theo lịch mới.

Theo Lịch nghỉ lễ, Tết của cán bộ, công chức, viên chức (tuần làm việc từ thứ Hai đến thứ Sáu) ghép với ngày phép năm theo Bộ luật Lao động 2019; nguồn: Lịch nghỉ lễ của trang (trang Lịch nghỉ lễ): ngày nghỉ lễ, Tết, nghỉ bù, nghỉ hoán đổi và các thứ Bảy làm bù theo thông báo hằng năm của Chính phủ và Bộ Nội vụ, mỗi năm ghi rõ chính thức, dự kiến hay chưa công bố, Bộ luật Lao động 2019 (Luật số 45/2019/QH14): Điều 111 (nghỉ bù khi ngày lễ trùng ngày nghỉ hằng tuần), Điều 112 (nghỉ lễ, Tết), Điều 113 (nghỉ hằng năm 12, 14 hoặc 16 ngày làm việc) và Điều 114 (thêm 1 ngày cho mỗi 5 năm làm việc), Cách ghép phép: trang tự tính, thử mọi cách chia số ngày phép vào trước và sau từng kỳ nghỉ của năm. Ngày phép tính theo năm dương lịch: trang chỉ xếp ngày phép trong năm đã chọn, kỳ nghỉ Tết Dương lịch của năm sau được nối bằng các ngày cuối tháng 12.

Lưu ý: Ngày phép chỉ được nghỉ khi nơi làm việc đồng ý; lịch nghỉ Tết của doanh nghiệp có thể khác lịch của cơ quan nhà nước. Hãy xem thông báo của nơi bạn làm trước khi đặt vé.

Kết quả tra sẵn

Công cụ liên quan

Xem thêm trong mục Lịch vạn niên

Bài đọc thêm

chucmungnammoi.com